www.voetbalpupillentrainer.nl

Bijna twee jaar geleden op 6 november publiceerde ik mij eerste blog. Ik schreef die blog uit een verbazing over de jeugdvoetbalwereld en over Thimo . Thimo mocht mondjesmaat meespelen met zijn team omdat hij niet zo goed kon voetballen en nogal stevig was. clubs aangesloten bij Gelijke kansen Veel blogs heb ik daarna geschreven over selecteren, indelen, scouten, coachen en trainen van spelers op jonge leeftijd. Veel verandering heb ik ook gezien in twee jaar. Zo ging het twee jaar geleden over de nieuwe spelregels en over competities zonder kampioenen. Dat is nu business as usual. De aandacht is inmiddels verschoven naar (stoppen met) selecteren. De stemming is duidelijk veranderd. Tegenwoordig twitteren een aantal KNVB-medewerkers onder leiding van Jorg van der Breggen dagelijks over talentontwikkeling en de veranderende inzichten. Het aantal clubs dat zich aansluit bij het project "Gelijke kansen" is al niet meer op twee handen te tellen. Het idee dat jong selec...

"Hey, w ees slimmer! " Ik stond de vorige week naar een jeugdwedstrijd te kijken toen een coach deze fascinerende aanwijzing naar een speler schreeuwde. Ik loop er al een week over na te denken. Vragen die zoal bij mij opkomen: Wat bedoelde de coach? Slimmer dan wie? De tegenpartij? Dan de vorige actie? Of slimmer dan dat die speler ooit was? Maar ik zit vooral te bedenken wat die speler moet doen? Hoe laat hij zien dat hij slimmer is? En als hij het blijkbaar niet is, snapt hij dan wat van de aanwijzing? Ik kom er niet uit. Dat aanwijzingen schreeuwen langs de kant van ouders en coach is sowieso een bijzonder gebeuren. Het lijkt er op dat de meeste trainers (en ouders) de spelers beschouwen als slechtwerkende Duracell-konijntjes waarbij alleen met schreeuwen de batterijen opnieuw geladen worden. " Kom op, nou... ! ", " Hééeey ", " Doorlopen! ", " Overspeeeluh",  " Opletten!", "Achter je!",  " Omschakeluh!  ...

Afgelopen week werd bekend dat SV Blauw Wit uit Nijmegen niet meer  selecteert bij jeugd onder de twaalf jaar. Vanuit het project Gelijke Kansen van KNVB waren er al vier clubs mee bezig. SV Blauw Wit is, zover ik weet, de eerste club buiten het project om die verandert. SV Blauw Wit gaat het anders doen en mij intrigeert de vraag: " Hoe anders? Op basis waarvan - als het vaardigheidsniveau niet meer leidend is - kom je tot goede teamindelingen? " Over vaardigheidsniveau gesproken. Afgelopen seizoen vroeg ik tijdens een volleybalwedstrijd aan het team of ze hadden gezien dat er aan de andere kant van het net een meisje stond dat, laat ik mij voorzichtig uitdrukken, een ander vaardigheidsniveau had als de rest. Ik deed de suggestie veel ballen haar richting op te spelen. Een deel van mijn team reageerde hetzelfde als - denk ik - een deel van de lezers nu reageren: " Ooow , i s dat niet zielig? " Ik vertelde het team dat ik dat sociaal gezien een goed idee vond...

Dankzij een tip van Bert stuitte ik op een merkwaardig bericht: Zwarte lijst voor onbetrouwbare recreatievoetballers . Het artikel vertelt over de club waar de recreatievoetballers die te vaak niet op komen dagen bij een wedstrijd, op een zwarte lijst met een rood kruis komen en niet meer mee mogen doen. Reden: er worden teveel wedstrijden afgelast vanwege de spelers die niet op komen dagen. Ik moest onmiddellijk denken aan Basic Fit en andere fitnessorganisaties. Niet-opkomende sporters zijn daar een vast onderdeel van de bedrijfsvoering. Sterker nog, het verdienmodel van Basic Fit is er op gebaseerd. Menig iets te dikke veertiger of vijftiger (m/v) besluit rond Nieuwjaar lid te worden van een fitnessclub en sluit een lidmaatschap af voor een jaar. Ze gaan met goede moed drie keer in januari, komen uit schuldgevoel twee maanden later voor een vierde keer en de rest van het jaar zijn de goede voornemens weer vergeten. Basic Fit wordt rijk van niet-sporters, bij voetbalclubs zij...

In de vorige blog schreef ik over het belangrijkste proces binnen een club, het energiebeleid. Ik heb beloofd wat tips en truc te geven, dus daar gaan we ..... De tips gaan het makkelijkst aan de hand van een nieuw soort organogram van een verenging. Normaal is een organogram een hark met bovenaan het bestuur en de voorzitter en dan in de takken de diverse bestuursleden en commissies. Spelers en ouders komen merkwaardig genoeg nauwelijks voor. Google maar eens voor de grap op organogram sportvereniging. Ik teken organogrammen van sportverenigingen tegenwoordig op een andere wijze.  Als volgt: bovenaan de mensen waar het om gaat en het proces waar het om draait: sporters en ingeval van de jeugd, ouders en natuurlijk voetbal. Direct daaronder staat dat wat het sportproces direct ondersteunt en zonder wie er geen trainingen en wedstrijd mogelijk zijn: coaches, trainers, leiders, scheidsrechters en wedstrijdleiders. In de volgende laag degene degene die de directe ondersteuners ...

Ik gooi er gelijk een gewaagde stelling in:  " Bij sportverenigingen is er geen gebrek aan vrijwilligers, er is een gebrek aan goed omgaan met vrijwilligers. " Een voorbeeld uit de praktijk. Het bestuur van FC Juinen besluit dat er een nieuw beleid voor de komende tien jaar nodig is. Op de vorige beleidsplan stond visie & beleid FC Juinen 2007- 2016 en is verouderd. Erik-jan, EJ voor vrienden en secretaris van de club pakt enthousiast de handschoen op en biedt aan om een draft-visiedocument te schrijven. Karel de voorzitter en Theo, materiaalman en oudste clublid sluiten aan bij het werkgroepje. Ook Pieter, van het technisch beleid wil wel graag meelezen. Een week na het besluit in de bestuursvergadering schrijft Erik-jan erna een eerste versie, en stuurt dit naar het drietal. Situatie 1 Karel reageert na 6 dagen met een kort mailtje: " bedankt ". Pieter reageert niet en komt pas bij de volgende bestuursvergadering er op terug met de mededeling dat ...

Ik hoorde het volgende gesprek op het voetbalveld. Valt je iets op? Coach: " Sander je moet niet steeds voorin blijven hangen. Je moet je niet aan het spel onttrekken als we de bal kwijt zijn en wel mee blijven doen.  Sander binnensmonds : "OK" - Coach : "En Thiery als je achterin staat en je verovert de bal, heel goed maar niet pingelen als je de bal hebt, dan ben je de bal zo weer kwijt.  Thiery zegt niks. - Jasper niet in je doel blijven staan als een speler alleen op je afkomt. Je blijft elke keer staan en dan kan de speler zo doorlopen en een hoek uitzoeken. Jasper : "Ja, ja .." - En de rest van team, even luisteren niet je koppies laten hangen als we een doelpunt tegen krijgen. Het is niet erg als we een fout maken maar we laten ons daardoor niet uit het veld slaan. We willen niet verliezen vandaag. " Niets? Inderdaad, dat viel mij ook op. Al die  niet-s . Het woordje niet wordt gebruikt in bijna alle aanwijzingen. De coach vert...

Dit is het tweede deel van mijn drieluik over Vrijwilligers. In mijn eerste deel  beschreef ik mijn eerste analyse van het vrijwilligersprobleem. Kort samengevat: De werkwijze van veel clubs sluiten niet meer aan bij de levenswijze en behoefte van de huidige vrijwilligers. De vrijwilliger van nu is op zoek naar wat ik "beleving" noem en zijn - ook niet door het verplichten en/of afkopen - makkelijk te porren voor al dat vrijwilligerswerk. Er is een andere mindset nodig. Op 28 augustus, 6 dagen na mijn eerst blog werd ik verrast door het artikel " Professionaliseren van verenigingen? De hype voorbij! ",  een artikel bij SportKnowHowXL . Het clubleven zou volgens het artikel helemaal niet problematisch zijn. Integendeel, er wordt zelfs gesproken over de revival van clubs. Op 14 september kwam de Telegraaf met  " Alarmfase Rood voor de clubs ", een artikel waarin de Telegraaf uitlegt dat het juist heel slecht gaat met de clubs. Dit werd gevolgd doo...

Naast de ruim 20 jaar volleybalervaring is mijn curriculum vitae nu opgeleukt met drie jaar voetbalervaring. En wat voor ervaring! Je kunt veel zeggen van voetbal maar saai is het niet. In die drie jaar heb ik gekeken, uitgeprobeerd, geluisterd, nagedacht en geblogd. Langzaam maar zeker is dat samengeklontert tot mijn ideale clubje. Een virtuele clubje, dat wel, maar misschien ooit een echte club? Mijn virtuele club draagt natuurlijk gestreepte shirts. Want gestreepte shirts dat zijn voetbalshirts. Tenminste dat vind ik. Het tenue en kleuren van de club is natuurlijk erg belangrijk maar er is meer waarover ik droom. De basis van de club bijvoorbeeld: we kennen alle spelers. Ik bedoel echt kennen. Niet alleen hun naam maar ook waarom iemand voetbalt, wat hij of zij belangrijk vindt en wat hem of haar motiveert om te voetballen. Mijn excuses aan de 35+ voetballers en het eerste team maar mijn cluppie gaat vooral over jeugd. Een gediplomeerde trainer op elke leeftijdsgroep zou...

Geen selecties, geen selectietrainingen en geen scouts, dat is waar ik de aflopen blogs over heb geschreven. Niet dit en niet dat, niet zus en niet zo. Het is lekker makkelijk roepen wat niet! Het terechte verwijt is de wedervraag: "Maar wat dan wel, voetbalpupillentrainer?" Die handschoen neem ik op in deze blog over "Voetbalpupillentraining: hoe dan wel" Het meest ideaal is als een jeugdspeler zelf de motor van zijn leerproces is. Dat zal zeker niet iedere speler lukken maar wat als we trainingen nu eens zo aanpakken? TL;DR: geef les in verschillende voetbalvakken, deel het veld in als leslokalen en laat de spelers hun eigen lessen kiezen De uitleg Voor een gehele leeftijdsgroep zet je een veld met een aantal onderdelen op met elk een verschillend leerdoel. Bijvoorbeeld een trainingsonderdeel omgaan met de bal, een tweede waar leren schieten centraal staat en een derde onderdeel waar je passeeracties traint. Bij ieder onderdeel een specialist...

We zitten met drie voetbalclubs op één sportpark en de geel-zwarte club naast ons is ten dode opgeschreven. - "Wat?!" Ja, dat nieuws zal bij die club binnenkomen als een donderslag bij heldere hemel en roept de vraag op hoe ik aan deze wijsheid kom. Eenvoudig, dat is het combineren van twee artikelen van de KNVB. Het eerste artikel vertelt dat twee op de drie voetbalclubs het niet rooien. Aangezien onze club het wel redt, zijn het dus de twee andere clubs op ons sportpark die in de problemen zitten. In het tweede artikel legt de KNVB uit dat zondagvoetbal langzaam maar zeker verdwijnt. Aangezien de geel-zwarte buurman een zondagsclub is, is de combinatie tussen beide artikelen snel gelegd. Ergo onze geel-zwarte buurman verkeert in doodsnood! Alle gekheid op een stokje, zo'n vaart zal het niet direct lopen maar rationeel nadenken bij de gemiddelde voetbalclub is moeilijk, heb ik gemerkt. Veel clubs klagen over vrijwilligerstekorten, signaleren trai...